8 fordele og ulemper ved holdingselskab

Holdingselskaber er ikke den type virksomhed, som nogen traditionelt forestiller sig. I stedet for at producere varer eller tjenester til forbrug, ejer disse virksomheder simpelthen aktier i andre virksomheder. Denne unikke type struktur har nogle klare fordele, men der er nogle unikke ulemper, der også skal behandles. Her er nogle af de største fordele og ulemper ved holdingselskaber til din overvejelse.

Fordele ved et holdingselskab

1. Udbytte modtaget af holdingselskabet er skattefrie.

Dette hjælper moderselskabet med at have en lokal økonomisk indvirkning med mindre samlet risiko. Selvom arbejdere ikke fremstiller varer og tjenester, bidrager de fortsat med at tjene penge baseret på deres investeringsstrategier og bruge dem lokalt.

2. Der er et reduceret niveau af juridisk risiko.

Fordi holdingselskaber i det væsentlige er en aktionær i en organisation, løber de ikke de samme juridiske risici, som hvis de producerede varer og tjenester. Din ejerandel kan blive påvirket økonomisk, hvis et af de selskaber, hvor du har aktier, af en eller anden grund mister et retssag, men de vil ikke have et direkte juridisk ansvar, der kan blive endnu dyrere.

3. Det begrænser ikke en virksomhed til at have nogle traditionelle funktioner.

I USA kan en virksomhed kvalificere sig som et holdingselskab, hvis 60% af dets AGI kommer fra udbytte, royalties, renter og / eller husleje. Dette giver en virksomhed mulighed for at engagere sig i en lang række forretningsmuligheder og stadig potentielt fremstille og sælge forbrugerprodukter, hvis den erkender, at der er en mulighed.

4. Holdingselskaber har adgang til sikrere lånemuligheder.

Fordi de aktier, der normalt besiddes af et holdingselskab, betragtes som et materielt aktiv, kan sikre lån baseret på deres værdi garanteres til meget lavere renter. Hvis holdingselskabet misligholder lånet, overføres aktivet simpelthen til låneindehaveren. Det er lav risiko for alle involverede og giver et holdingselskab mulighed for at udvide deres investeringer, når det giver mening uden at koste dem den aktuelle indkomst.

Ulemperne ved et holdingselskab

1. Ledelsen af ​​virksomheden er ikke særlig gennemsigtig.

Warren Buffet er undtagelsen fra reglen frem for et godt eksempel på, hvad et holdingselskab gør. De fleste holdingselskaber har deres bestyrelse, deres aktionærer eller begge dele i mørket, når det kommer til, hvordan selskabet drives. I stedet for at være direkte involveret i den daglige drift af virksomheden fungerer disse enheder mere som et bundsplank for rådgivning og konsultation. På mange måder, uden for de involverede hovedpersoner, er der mange ting, der måske ikke vides.

2. Det kan være svært at afvikle aktiver, når det er nødvendigt.

Hvis et tyremarked hurtigt bliver til et bjørnemarked, kan et holdingselskab komme i en vanskelig situation. De kan have en diversificeret portefølje, men nogle aktier skal muligvis dumpes, så økonomiske tab fra en investering kan begrænses. Der kan også være bøder og sanktioner, der skal betales, men der er ikke mange kontanter til rådighed, for at det kan ske. At købe er let for et holdingselskab. At sælge er lidt sværere.

3. Markedsvolatilitet medfører virksomheders sårbarhed.

Et holdingselskab er kun lige så stærkt som dets investeringsstrategi og økonomien, der understøtter det. Det betyder, at der er mindre forudsigelighed i den årlige indtjening, som et holdingselskab modtager i forhold til en mere traditionel forretning. Holdingselskaber kan heller ikke introducere nye produkter eller teste nye tjenester så meget som et traditionelt selskab kan for at skabe nye indtægtskilder.

4. Aktionærer kan have modstridende interesser.

Når der er konkurrerende interesser for et holdingselskab, vil det påvirke priserne på de involverede aktier. Aktionærer kan eje aktier i et selskab, hvor holdingselskabet allerede beslutter at foretage en investering. Holdingselskabet kan også vælge at sælge en del af sin kapital i et selskab. Der er mange op- og nedture, når det kommer til økonomisk stabilitet for alle involverede, hvis et holdingselskab er meget aktivt, hvilket kan gøre planlægningen for fremtiden vanskelig for nogle af de involverede.

Et holdingselskab kan levere en stabil indtægtskilde. Det kan også være en meget flygtig forretningsenhed, der påvirker mange andre på vej til rentabilitet. Fordele og ulemper ved holdingselskaber, der er nævnt her, er blot nogle få af de vigtigste punkter, der skal overvejes. Inden du starter en virksomhed eller går ind i en investering, er det bedst at søge juridisk og forretningsmæssig rådgivning for at sikre, at du er så beskyttet som muligt.